在三星，

有一種優(yōu)秀傳統(tǒng)叫“師帶徒”，

不僅傳授技能與經(jīng)驗，傳遞著關懷與力量，

更傳承著忠誠與責任！

業(yè)務精湛、經(jīng)驗豐富的老員工，

以師傅的身份，手把手“傳幫帶”

培養(yǎng)技術熟練、素質(zhì)過硬的青年崗位能手。

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老師傅以身作則，言傳身教，

新員工積極學習，快速提升，

這是一種美好的情懷，

更是一種文化的延續(xù)，

攜手共譜成長佳話，

助力企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展！

技術中心實驗現(xiàn)場，程芳園（左）與新員工楊新月正在就食用油中植物甾醇的含量檢測進行指導交流，討論實驗中的常見問題和解決方法，分享自己的心得體會、工作經(jīng)驗，幫助新員工提高分析效率和準確度。新老拍檔精誠攜手、思想碰撞，點燃科技創(chuàng)新的火花。

長壽花食品壓榨三車間，擁有二十年工齡的李建軍（左）與徒弟胡正福正在生產(chǎn)現(xiàn)場進行實操授課中，耐心講解設備操作方式及安全注意事項，傳授實操技能和工作經(jīng)驗。通過“一幫一，師帶徒”的方式，幫助新同事精準掌握專業(yè)技能，快速地融入團隊，成為獨當一面的崗位能手。

裕航合金擠壓三車間，26兆牛擠壓機班長韓寶磊（右）對新員工孫雙喜進行手把手培訓，詳細講解擠壓機操作技能和工藝單執(zhí)行情況，讓新員工盡快熟悉崗位職責，掌握機臺工藝流程及各項指標參數(shù)，為新員工順利上崗、投入工作發(fā)揮積極傳幫帶作用。

長壽花食品精煉三車間，馬海濤（右）向?qū)O慶金講解設備操作技能，如何做好實時監(jiān)測，優(yōu)化工藝指標，確保高效穩(wěn)定運行。這其中，傳授的不僅是技能和經(jīng)驗，還有初心使命和工作理念，也隨之一同入腦入心，扎實開啟“煉好油”的職業(yè)生涯。

機械公司新型輕量化廂車前，技術總監(jiān)韓文來（右）向新員工孫恒杰重點講述新產(chǎn)品的性能指標及有關事項，手把手的教授，心與心的溝通，于言傳身教中，傳遞綠色低碳使命，凝練團隊技術力量，帶動新員工創(chuàng)新性、精準化發(fā)展。

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